古賀 優（こがまさる） | キャリアコンサルタントドットネット

古賀優（こがまさる） キャリアコンサルタント	登録年月日
	2021年4月29日
	登録有効期限
	2026年4月28日
	面談対応可能エリア
	北海道／青森県／岩手県／宮城県／秋田県／山形県／福島県／茨城県／栃木県／群馬県／埼玉県／千葉県／東京都／神奈川県／新潟県／富山県／石川県／福井県／山梨県／長野県／岐阜県／静岡県／愛知県／三重県／滋賀県／京都府／大阪府／兵庫県／奈良県／和歌山県／鳥取県／島根県／岡山県／広島県／山口県／徳島県／香川県／愛媛県／高知県／福岡県／佐賀県／長崎県／熊本県／大分県／宮崎県／鹿児島県／沖縄県／海外
	SNSやHP情報
	なし
	相談の方法
	「直接面談」「ウェブ・オンライン相談／電話相談」「メール相談」「セミナー／講師」

生年月日

1961年3月27日

キャリアコンサルタント登録番号

21008085

面談対応可能エリア

関東近辺

メールや電話対応可能エリア

基本的に全国対応いたします

プロフィール

1981年オフィス機器製造メーカに入社、

営業職および営業部門長

マーケティング部門にて自社製品のプロモーション企画の立案ならびに営業向け製品教育と相談窓口の運営

2021年3月定年退職。現在は起業に向けて準備中

取り扱い分野・得意分野

• 上司との話し方報告方法
• 営業プロセスごとの活動内容の整理
• 中小手企業経営者への社員定着化支援
• 営業組織向け活動項目の整理および課題解決支援
• 管理者の部下の対するモチベーションアップ方法
• 管理者の強みを自覚し能動的な活動支援
• 転職支援
• 仕事と家庭の両立相談
• 研修やセミナー講師（管理者研修や階層別研修）

自己紹介

営業マネージャとして約15年、若手からベテランまでの営業メンバーが構成するなかで、営業職の育成に携わりました。

そのなかで、それぞれの組織特性を知り、組織マインドを上げることを経験しました。

特に、マネージャの傾聴方法や目標設定の与え方やメンバーへの伝え方および日常におけるメンバーとのストロークなど、管理職としての組織力強化を行ってきました。

現在は、社会が高齢化や成熟市場の時代を迎え働く価値観の多様化に伴い企業の人材の関する考え方も変わってきている。

社員が一人で悩むケースやこれから就職活動をする学生の方などは

例えば

• 自分がどのような仕事に進めばよいのかわからない
• 様々な価値観を持った社員のモチベーションに悩む管理者
• 管理者自身も自身のキャリアに悩んでいる
• 社員自身も自分自身のキャリアに対して目標を持てず将来に不安を抱えた悩みながら毎日頑張っている方
• 家庭と仕事の両立に悩みながらも、一生懸命働いている方
• 定年が近いけど、今後のキャリア設計ができないで悩んでいる

以上のような組織で悩まれている方やこれから社会人になる方に並走し一人ひとりが夢を持ったキャリアライフを自らが判断できるように支援をしたいと思っております

キャリアコンサルタントに関わる職務経歴

在職中において、組織メンバー（最大70名）に対してキャリア面談を毎年実施。

自らのキャリアプランと実現するための支援内容を両者で立案を経験

相談の方法

直接面談（可能な限りご指定場所での面談を実施いたしま）

メール

オンライン

他の所持資格

ITコーディネーター

相談対応曜日・時間

面談の場合

平日 10:00～19:00

土曜日 10:00～15:00

メールかオンライン

平日 10:00～20:00

土曜日 10:00～15:00

※原則1週間前までの予約をお願いします

人となり

他人の気持ちを汲み取ることを大事にしております。

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